PT Farika Riau Perkasa memiliki banyak divisi, salah satunya adalah divisi Human Resource Development (HRD). Divisi ini berfungsi untuk mengatur dan mengembangkan sumber daya atau kemampuan seluruh pekerja yang ada dalam suatu perusahaan. HRD memiliki tanggung jawab penuh dalam proses rekrutmen atau pencarian tenaga kerja dimulai dari mencari kandidat terbaik, kemudian sesi tes ujian masuk, sesi wawancara, sampai dengan proses penyeleksian. Setelah proses rekrutmen tahap selanjutnya penginputan data karyawan yang mana PT. Farika Riau Perkasa memiliki system untuk proses penginputannya. Semua data karyawan yang ada pada di PT. Farika Riau Perkasa tersedia di dalam tech accounting system baik alamat, nomor telepon, riwayat pendidikan dan pengalaman kerja. Sehingga di dalam tech accounting system ini terdapat banyak informasi mengenai karyawan yang ada di PT. Farika Riau Perkasa.